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交易所问询的最后一个重点问题就关于贵州醇转让给控股股东带来的非经常性资金占用。根据会计师披露专项审计说明，因报告期内维维股份将贵州醇酒业55%股权转让给控股股东维维集团，导致维维集团对上市公司非经营性资金占用当期发生额 3.32亿元，交易所要求维维股份回复上述股权转让款及往来款未能及时偿付的原因，是否损害公司利益。

（七）15克梅花形金质纪念币为精制币，含纯金15克，外接圆直径27毫米，面额200元，成色99.9%，最大发行量8000枚。（八）30克梅花形银质纪念币为精制币，含纯银30克，外接圆直径40毫米，面额10元，成色99.9%，最大发行量60000枚。

刘海荣说：“我就想赶快去看看这是什么东西？我就跑在学校那的学童（便利店），他告诉我卖完了，特别热销，送货的快到了，我就去了隔壁的爱好，进去以后他说三块钱的刚卖完，有十块钱的，我买上就走了。”随后，刘海荣向公安部门和工商部门分别报了案，可之前孩子所说的便利店在执法人员面前，却否认自己经营销售过“牙签弩”这种玩具。孩子拿现金购买的牙签弩，也拿不出任何票据，“牙签弩”本身更是“三无产品”，一时间，没有直接证据。

既然员工数量增长，那么薪酬支出呢？14家民营银行（未包括温州民商银行、江苏苏宁银行、梅州客商银行）在2018年合计支出薪酬约38.4亿元，其中“家大业大”的前海微众银行支出额达17.06亿元。这个数据貌似并不起眼，因为这十几家民营银行的薪酬支出加起来甚至还赶不上一家城商行的全年薪酬支出。但如果换个角度，平均到人头来观察的话，不难发现，机制活络、队伍精炼的民营银行在人力支出上颇为“大方”。从数据可查的13家民营银行来看，2018年人均薪酬支出达到了57.4万元，在相同口径和计算方法下，与A股12家上市城商行同期平均水平相比，高出约40%。

语音1：“男神你真的太帅了，脸就像雕刻出来的一样，五官也太立体了吧。 ”语音2：“出门要像明星一样保护自己，要不然就会被别人抢走。”语音3：“男神好帅啊，好想亲自在你身边感受你的魅力。”除了夸自己，还可以为亲朋好友定制各种各样的夸赞和祝福，包括生日、告白等等。不过5分钟时间一到，夸赞就随之停止。此外，相对于某些高校的花式夸人，甚至吟诗作赋，记者在多个付费的夸夸群内观察到，夸奖的话大多千篇一律，毫无新意。据多位参与者透露，有些商家会对群成员进行简单的培训，发一些夸人的模板，而大多数则没有经过任何培训。而这样的夸赞每次也只能给他们带来几毛最多一两块的收益，且大部分都是学生兼职。

这句话的意思就是，西安高新发行的融资债，必须通过自身盈利来偿还。然而，截至2018年6月底，西安高新总资产1270亿元，净资产403亿元，负债867亿元。除2017年以外，2015年、2016年、2018年3月末，西安高新的营业利润均为亏损。